Добро пожаловать
на Первый независимый фармацевтический бизнес-портал (информация о проекте).
Здесь вы найдете все, что касается фармбизнеса.
Если не найдете - скажите нам или добавьте сами.
С Лучшими для Лучших!
на Первый независимый фармацевтический бизнес-портал (информация о проекте).
Здесь вы найдете все, что касается фармбизнеса.
Если не найдете - скажите нам или добавьте сами.
С Лучшими для Лучших!
Председатель Совета директоров фармацевтического концерна «Teva Pharmaceutical Industries» Эли Хурвиц (Eli Hurvitz) уходит со своего поста вследствие обнаруженной у него тяжелой болезни.
Вторая ежегодная конференция Института Адама Смита, Украинский фармацевтический форум, который прошел в Киеве 10-11 ноября, собрал несколько сотен участников, среди которых были не только представители фармацевтического рынка Украины, но и юристы, экономисты, журналисты, и, что самое приятное, представители властей. За два дня конференции, успели обговорить многое… Красной нитью через темы всех Сессий проходила тема – «Как мы пережили кризис, и можно ли считать, что он уже позади?»
Аренда персонала становиться все более и более популярым инструментов для достижения максималных целей при минимальных затратах. Но, как и всяким инструментом, этим нужно научиться пользоваться, чтобы избежать лишних трат и потери времени. В беседе с диретором компании "Фарм Аутсорсинг" Игорем Торским, мы обсудили виды аренды персонала, целесообразность их применения в той или иной ситуации, тактику выборая "своего" вида аренды, и перспективы развития рынка арендованного персонала.
Сегодня интервью с директором тренингово-консультационного центра «SCRIPTUM», Андреем Молодоричем, посвящено проблемам между руководителем и персоналом компании: поведение руководителя во время кризисных ситуаций, методы взаимодействия руководителя и персонала, пути антикризисного управления компанией…
Сейчас на рынке труда много свободного персонала, и, казалось бы, такая ситуация позволяет работодателю найти людей самостоятельно. Однако руководители многих компаний продолжают работать с рекрутинговыми агентствами, а те, кто ранее не работал, принимают такое решение и обращаются за помощью к рекрутёрам. Таким образом, работодатель формирует новые подходы для решения сложных бизнес-задач.
За минувший год бизнес Украины испытал чрезмерные экономические нагрузки. Высокая инфляция, нестабильная денежно-валютная политика и острота политической жизни не придают уверенности зарубежным инвесторам.
Однако несмотря на то, что привлекательность отечественной экономики упала в разы, тем не менее, мы можем говорить о новом витке развития украинского бизнеса и рынка труда в частности. Абсолютное большинство экспертов заявляют о том, что стабилизация рынка труда должна произойти в ближайшее время. Здесь худшие времена позади.
Тематика аренды персонала на фармацевтическом рынке Украины в последнее время достаточно часто освещается на страницах специализированных изданий и Интернет-ресурсов. Сказано и написано уже немало. Очевидно, уровень понимания данного вопроса у менеджеров рынка значительно вырос. Так, выделены в отдельные виды различные направления аренды персонала. Определен портрет потенциального заказчика услуги. Показаны преимущества того или иного вида. Поэтому тематика данной статьи – обобщающая и дифференцирующая.